1月24日，在“新動(dòng)能·新職場”2023中國年度最佳雇主頒獎(jiǎng)盛典徐州站活動(dòng)中，金彭集團(tuán)憑借其卓越的企業(yè)實(shí)力和良好的雇主形象，榮獲徐州市最佳雇主10強(qiáng)，這也是金彭繼2021、2022年度之后，連續(xù)第3年斬獲該獎(jiǎng)項(xiàng)。
“新動(dòng)能·新職場”2023中國年度最佳雇主頒獎(jiǎng)盛典，由智聯(lián)招聘聯(lián)合北京大學(xué)社會(huì)調(diào)查研究中心、北京大學(xué)國家發(fā)展研究院等機(jī)構(gòu)共同舉辦，旨在通過專業(yè)科學(xué)的調(diào)研與評(píng)選，發(fā)現(xiàn)中國雇主品牌標(biāo)桿，挖掘優(yōu)秀雇主在企業(yè)管理和人力資本領(lǐng)域的發(fā)展趨勢，推動(dòng)雇主與雇員協(xié)作共贏，是中國人力資源領(lǐng)域的權(quán)威風(fēng)向標(biāo)。
徐州市人力資源和社會(huì)保障局局長 于洪亮
過去的20年里，金彭集團(tuán)一直專注于輕型綠色交通工具的研發(fā)、制造與銷售業(yè)務(wù)，在電動(dòng)三輪車、低速電動(dòng)汽車、休閑三輪車等多個(gè)細(xì)分行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。一路走來，金彭集團(tuán)深切認(rèn)識(shí)到，企業(yè)競爭的本質(zhì)就是人才的競爭，為此金彭集團(tuán)一直致力于打造良好的工作環(huán)境和優(yōu)秀的雇主形象。秉承“以人為本”的管理理念，金彭集團(tuán)注重員工的成長與發(fā)展，為員工提供具有競爭力的薪酬福利和完善的培訓(xùn)體系，努力營造和諧的工作氛圍，為近10000名員工提供了理想的就業(yè)平臺(tái)。連續(xù)3年被授予“最佳雇主獎(jiǎng)”，是對(duì)金彭集團(tuán)企業(yè)管理的肯定，更是對(duì)其人力資源發(fā)展成就的認(rèn)可。
人才是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。要保持在業(yè)界的領(lǐng)先地位，金彭集團(tuán)需要海量的高質(zhì)量人才支撐未來的可持續(xù)發(fā)展以及新的經(jīng)營突破。金彭集團(tuán)將更加關(guān)注人才的培養(yǎng)和發(fā)展，加大人力資源投入，打造更好更優(yōu)就業(yè)平臺(tái)的同時(shí)，積極履行社會(huì)責(zé)任，為推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)的繁榮和社會(huì)進(jìn)步作出更大的貢獻(xiàn)。
